Szkolenia i nauka
Utwórz szkolenie raz. Dostarcz je w języku każdego pracownika.
RevoHR zamienia treść szkoleniową w proces powiązany z pracownikiem: utwórz program, przypisz go według roli lub lokalizacji, przetłumacz, wygeneruj wideo z lektorem, dostarcz przez WhatsApp i zachowaj dane o ukończeniu oraz wyniki quizu.
- 11 języków pracownika
- Przypisanie według roli lub lokalizacji klienta
- Wideo i lektor generowane przez AI
- Ukończenie i quiz per pracownik
Szkolenie nie kończy się w momencie wysłania pliku
PDF, prezentacja czy wideo mogą potwierdzić dystrybucję treści. Nie pokazują automatycznie, kto materiał otrzymał, kto ukończył szkolenie i jaki osiągnął wynik.
RevoHR traktuje szkolenie jako proces przypisany do pracownika. Programy można przypisywać osobom, zespołom, działom i stanowiskom, a obowiązkowe szkolenia uruchamiać na podstawie stanowiska lub lokalizacji klienta.
Jak działa proces szkolenia
- 1
Utwórz program
Tytuł, typ, język źródłowy, czas trwania, obowiązkowość i minimalny wynik.
- 2
Zbuduj treść raz
Obrazy i tekst dla slajdów, do 20 slajdów w wideo AI.
- 3
Sprawdź tłumaczenia
HR może poprawić tekst przed publikacją.
- 4
Wygeneruj wideo
Pionowy format, napisy i lektor neuronowy.
- 5
Dostarcz przez WhatsApp
Każdy pracownik otrzymuje wersję w preferowanym języku.
- 6
Sprawdź zrozumienie
Quiz w WhatsApp, z datą ukończenia i wynikiem zapisanym per pracownik.
Katalog szkoleń zamiast rozproszonych plików
Katalog centralizuje typ, język, czas trwania, minimalny wynik i status obowiązkowy programu.
Przypisz szkolenie osobom, które naprawdę go potrzebują
Przypisanie do osoby, zespołu, działu lub stanowiska, z dodatkowymi wymaganiami zależnymi od lokalizacji klienta.
Jedna załoga, wiele języków
Preferowany język w profilu pracownika może decydować o wersji szkolenia.
Szkolenie wielojęzyczne
Jedno szkolenie. Osiem języków.
Szkolenie tworzy się raz. RevoHR może przetłumaczyć treść, wygenerować lektora i napisy oraz utworzyć właściwą wersję dla każdego pracownika.
Wybierz język poniżej, aby zobaczyć to samo szkolenie przeciwpożarowe dostarczone innemu pracownikowi.
Wideo jest jedną z części dokumentacji szkolenia.
Wyświetlane: English
Przydatne tam, gdzie szkolenie jest częścią operacji
Budownictwo
Dostarczaj instruktaż stanowiskowy, zasady BHP i przypomnienia bezpieczeństwa wielojęzycznym ekipom oraz zachowuj zapis ukończenia dla każdego pracownika.
Produkcja
Przypisuj obowiązkowe programy według stanowiska i łącz ukończenie szkolenia z osobami wykonującymi daną rolę.
Staffing i outsourcing
Stosuj wymagania szkoleniowe konkretnego klienta, gdy pracownik zostaje przypisany do nowej lokalizacji.
Hotelarstwo i gastronomia
Standaryzuj onboarding i szkolenia stanowiskowe w wielu lokalizacjach, gdzie rotacja personelu i różnorodność językowa utrudniają ręczne powtarzanie procesu.
Co HR może później udowodnić
RevoHR przechowuje nie tylko treść szkolenia, ale też to, co się stało po przypisaniu go konkretnej osobie.
- przypisanie
- status ukończenia
- data
- wynik quizu
- zaliczone/niezaliczone, jeśli skonfigurowano próg
Szkolenie pozostaje w tym samym doświadczeniu pracownika
Pracownik otrzymuje szkolenie przez WhatsApp, bez osobnego portalu szkoleniowego.
HR zarządza treścią, przypisaniami i zapisami z platformy webowej.
Powiązane strony produktu
Warto przeczytać
Często zadawane pytania
- Jakie języki RevoHR obsługuje dla pracowników?
- Angielski, rumuński, hiszpański, hindi, arabski, chiński, francuski, syngaleski, tamilski, nepalski i urdu.
- Czy HR może sprawdzić tłumaczenia przed publikacją?
- Tak. Proces zawiera etap przeglądu tłumaczenia przed generowaniem i publikacją.
- Czy szkolenie może być obowiązkowe dla konkretnego stanowiska?
- Tak. Może być skonfigurowane jako obowiązkowe i automatycznie przypisane według stanowiska.
- Czy lokalizacja klienta może mieć własne obowiązkowe szkolenia?
- Tak. Wymagania konkretnej lokalizacji mogą być powiązane z przypisaniem pracownika.
- Jak rejestrowane jest ukończenie?
- RevoHR zachowuje zapis per pracownik z datą i wynikiem.
- Czy pracownicy mogą odpowiadać na quiz w WhatsApp?
- Tak, bezpośrednio w WhatsApp.
- Czy quiz ogranicza się do pytań wielokrotnego wyboru?
- Nie. RevoHR obsługuje także odpowiedzi otwarte oceniane przez AI pod kątem zrozumienia.